esfp为什么被称最可怕人格 esfp是做大事的人吗

esfp为什么被称最可怕人格?esfp是做大事的人吗?有的人说esfp人格是一个很乐观外向的人，在生活中他们擅于跟别人打交道，而且在工作中对待自己很严格，跟着自己的直觉走，偶尔也会犯错，觉得esfp是做大事的人，在十六种人格中是最可怕的，马上为你揭晓一下答案。

esfp为什么被称最可怕人格

注意力不集中

由于ESFP女生非常活跃且喜欢社交，往往会变得分心和注意力不集中。这使得她们可能会更加容易犯错或做出不负责任的决定。而且，ESFP女生通常会寻求给予她们热情回应的人，如果得不到这种回应，她们可能会感到失望或沮丧。

情绪化

ESFP女生往往是情绪化的人，她们可能会因为不重要的事情而情绪激动或感到焦虑。这种情绪化可能会影响她们在工作或学习中的表现，导致她们变得不可预测或难以工作。

冒险

ESFP女生通常是喜欢冒险的人。她们往往会尝试新事物和新经历，以便获得新鲜感和刺激感。然而，这种冒险可能会导致她们陷入困境，以及可能过于放纵和冲动的行为。

缺乏计划

ESFP女生通常倾向于不作计划，而是跟随她们的直觉和感觉。这种非计划性可能导致ESFP女生无法处理复杂的任务或在时间紧迫的情况下无法高效工作。

ESFP女生并不可怕。她们可能会犯错、情绪化、冒险、缺乏计划，但这些都是人类特质中的一部分。我们需要尊重每一个人的性格，接受他们的不同之处，而不是轻率地将某个群体标签化。

esfp是做大事的人吗

人格特征分析

首先，我们需要了解ESFP的人格特征。ESFP通常具有以下特征:热情活泼，容易交朋友。喜欢尝试新鲜事物，生活充满乐趣。

我不太喜欢理论。我更喜欢练习。不太擅长长期规划，更喜欢顺其自然。讨厌被束缚，喜欢自由。

可以看出，ESFP的性格倾向更为感性和行动化。他们喜欢尝试新鲜事物，享受生活，注重当下的感受和体验，而不太在意未来的规划和计划。这种性格往往给人的印象是脸皮厚，不太细致，缺乏耐心。这些特质适合做大事吗?也许不完全合适。

分析能力和素质

做大事不仅需要正确的人格，还需要一定的能力和素质。例如:领导力:带领整个团队朝着共同目标前进的能力。决策能力:能够在复杂环境下做出正确的判断和决策。组织能力:能够安排各种任务和资源，使团队高效运行。持久的忍耐力:能够在长期的艰难险阻中保持自己的动力和信念。

可见，做大事需要丰富而复杂的能力和素质。然而，在ESFP的个性和能力之间可能存在一些不协调。比如他们注重当下而不善于长远规划，厌恶被约束而不善于领导团队，不注重理论而不善于做长远决策。这些特点可能使得ESFP在某些方面存在一定的局限性。

重大活动中的ESFP

我们需要理性地看待性格与能力素质的关系，因为每个人独特的性格都可能给重大事件带来不同的贡献。在某些方面，ESFP可能会发挥自身优势，成为重大赛事中的重要角色。例如:做新鲜感的先锋:作为一个喜欢尝试新事物、享受当下的人，ESFP可能有着敏锐的感知和开拓精神，能够在重大事件中不断创新，发掘新的机会。执行层面的工作:作为一个喜欢实践和随性行事的人，ESFP可能更愿意在重大事件的执行层面发挥自己的作用，比如主动策划执行方案，推动执行。做团队合作的中间人:ESFP有很强的社交能力，他们往往更容易与人相处，建立良好的人际关系。在重大赛事中，ESFP可能成为团队合作的中间人，促进各方面的沟通与协调。

总的来说，ESFP做大事的表现并不完全理想，但也不是不可能。正如每个人都有自己独特的个性和能力一样，ESFP也需要通过不断的学习和实践，为重大事件做出独特的贡献。